該中心副主任陳英俊告知，在各大都市，特別是胡志明市，第一、二季度是經常出現人事變動時段。因此，春節後成為勞工招聘的高峰時段。不少企業招聘大量勞工，包括生產與經營的中級和高級人事需求。然而，近年來，總體情況顯示，勞工希望有穩定工作的需求，不想更換工作，同時各家企業也意識到，應採取合理薪資、福利政策才能留住勞工。因此，春節後“跳槽”勞工為數不多◆
春節後勞工情況穩定
〔本報消息〕市人力需求與勞動市場資訊預報中心預報，春節後，本市不同行業的企業須招聘3萬名勞工。招聘需求集中在資訊技術、電與電子、不動產經營、建築、紡織品成衣、進出口與人事管理等行業。該中心表示，本市勞工缺口不大，平均從3%至5%以下，至於勞動密集型產業如紡織品成衣、加工、酒店和餐廳勞務-服務行業，平均缺乏8%至10%。
相关阅读
赞成成立中央直辖市同奈主张
越南领导人就哥伦比亚军用运输机坠毁事件致慰问电
政府总理签署外交部与教育培训部人事部署决定
胡志明市开展各群众协会组织与活动规制
胡志明市领导会见越南海警司令部工作团
促进胡志明市与俄罗斯各地方间的合作
澳大利亚专家：越南已具备能源与燃料自给自足的底气
范明政总理会见国际货币基金组织代表团
陈峰同志出任庆和省省委书记职务
越南首次派遣联合军事行动官赴联阿安全部队执行任务
连接智慧、激发来自优秀科学家力量的创造能力
“理想之光” 研学营连接越中青年
越南领导人致电祝贺越南与摩洛哥建交65周年
胡志明市与中国广西推动高科技农业合作
阮和平常务副总理会见联合国与美国领先金融集团领导
建设部副部长阮越雄担任庆和省委副书记
越南政府总理范明政主持关于实现经济两位数增长会议
