人事安排工作無阻
在各郡，因不組織郡、坊人民議會而剩餘的人事安排工作早就順利地完成。據第十一郡內務科科長蘇氏清翠告知，在實施都市政府模式時，第十一郡剩餘的人事有郡人民議會副主席、郡人民議會各處所屬人事、16位坊人民議會副主席。第十一郡郡委和人委會制定了在2016-2021年任期結束後為這些幹部安排新工作崗位的計劃。另外，由於在安排新工作崗位之前，第十一郡向逐個幹部做好了思想工作，所以在人事安排工作開展過程中沒有遇上任何障礙。另一方面，本市以前曾試行不組織郡、坊人民議會，並取得了良好的效果，所以如今的安排工作也更加順利。
據第十郡人委會領導告知，按國會關於市都市政府架構的第131號《決議》，郡人民議會繼續運作直至本月30日。在人事方面，對於郡、坊人民議會專責幹部，郡委常務處制定了按其願望和工作能力安排的方案。這位領導指出，理論與實踐已證明，不組織郡、坊人民議會是符合的。
據市內務廳的統計數據，在2016-2021年期間，19個郡的人民議會代表人數為757人。分配給19個郡的編制總數為76人。截至2020年9月份，郡人民議會專責代表人數為68人。與此同時，2016-2021年任期坊人民議會代表人數為7321人。每個坊有1名坊人民議會專責副主席。分配給259個坊的編制總數為256人。截至2020年9月，坊人民議會副主席人數為248人。因不組織人民議會而須辦理的縣、鄉級幹部隊伍安排工作將於今年7月1日前完成。據市內務廳告知，安排工作流程是從內部安排開始，然後擴大安排，同時對想離職或 不能繼續安排工作崗位的場合解決政策制度。
架構通暢
除了一向受到關注的人事問題之外，本任期不組織郡、坊人民議會事宜還有望帶來更高的工作效率。第十郡人委會領導分析，行政管理工作將更為精簡。坊級公務員將成為郡級人委會公務員編制所屬公務員，所以幹部調度工作很方便。當不再有人民議會的監察機制時，地方政府本身，具體是郡、坊人委會須自行確保公開性，主動向祖國陣線委員會、社會政治團體和黨委報告地方社經情況。因此，郡、坊人委會必須更加快捷，同時提高責任精神。據第一郡領導告知，在不組織郡、坊人民議會之後，監察工作仍得到確保。具體是，據詳細規定和指引實施國會第131號《決議》的第33號《議定》，每次召開市人民議會會議之前，郡人委會須與選民會晤、接觸、對話。
市祖國陣線委員會主席蘇氏碧珠肯定，在不組織郡、坊人民議會之後，祖國陣線委員會將更加發揮自己的監察角色，為確保民眾的做主權、監察權作出貢獻。祖國陣線委員會將科學地配合、分工，以能順利地開展監察工作，避免交叉重疊或民眾關注、不滿的事項處理工作半途而廢的情況。另外，祖國陣線委員會將配合以更多、更有效地舉辦市人民議會代表、國會代表與本市選民之間接觸，政府與民眾之間直接對話活動。
過去期間，人民對政府建設工作的參加日益有效，直接民主日益得到擴大。在各地方，鄉、坊、鎮的人民監察處、投資監察處一向得到注重及提高運作質量。其中注重以下各項內容：監察政府的為窮人、優撫家庭照顧工作；捐款基金、來自民眾的收入收支活動；行政改革工作；建設秩序工作；監察居民區幹部、公務員、黨員。從而向職能單位提出建議、反映，以有效地克服。未來期間，當本市不組織郡、坊人民議會時，這些監察形式將繼續得到發揮◆
加強市人民議會的力量
在都市政府模式中，市人民議會獲補充郡、坊人民議會的任務與權限，例如：對與郡財政預算有關問題作出決定；監察郡、坊和郡人民法院、人民檢察院的運作；進行對郡人委會主席的信任投票等。為了在接受任務之後能夠滿足運作需求，市人民議會的每個處（共有4個處）獲增加一名專職委員。此人除了薪資之外，還獲享如廳級科長所享的職務津貼。這些內容為了加強市人民議會的力量，以能良好地完成任務。
