新冠肺炎疫情已影響社會與人們生活的各方面，導致企業家和勞動者面臨許多風險，促使他們作出調整，以安全適應並融入“新常態”環境。

〔本報消息〕據來自市人力需求與勞工市場資訊預報中心的消息，本市新冠肺炎疫情對勞工市場造成重大影響。

〔本報消息〕政府副總理武德膽最近簽發第2239號《決定》批准2021-2030年階段，至2045年願景的職技教育發展戰略。

疫情基本得到控制後，許多外國勞動市場重新開放。

在第四波疫情降溫之後，本市逾130萬名勞工已返回工作崗位。許多企業為“新常態”階段加緊招聘勞工和準備訂單服務春節。普通乃至中高端的勞動市場十分活躍。

〔本報消息〕受新冠肺炎疫情影響，特別是第四波疫情爆發已使130萬名勞工從各城市返回農村、從各大經濟中心返回各省。其中，南部各省逾60名勞工返鄉。目前，復業勞工比例僅達企業需要的60至70%。為恢復被中斷的勞動鏈，勞動與榮軍社會部正在制定兩個獲培訓勞工的供應方案，有助確保企業在疫情後的生產、經營活動。

受新冠肺炎疫情影響，以致勞工市場面對緊缺情況，創下了許多負面記錄，數百萬人失業、收入減少、勞工就業機會十分困難。上述是計劃與投資部統計總局人口與勞工統計司司長范懷南在有關今年前9個月與第三季勞工情況與就業問題的新聞發佈會上公佈的資訊。

〔本報消息〕最近，本市、同奈、平陽等南部重點經濟區各省、市已監控疫情，對與確保安全、有效防疫的生產、經營恢復活動創造動力。

〔本報消息〕市人力需求和勞動市場資訊預報中心(Falmi)最近表示，今年前3個月勞動市場同比活躍。本市人力需求須招聘逾4萬4000個工作崗位和近1萬9500人有尋找工作需求，從而拉動各領域、行業的經營生產活動之人力需求同比增13.14%。

本市正在決心重返東南亞地區首位，成為前列的經濟－財政、服務－旅遊中心。欲想達到上述目標，本市需要優質的勞動力量。可惜本市人力資源於過去數十年為持續發展做出巨大貢獻，但面臨中等發展的危機，甚至未來15至20年後也沒有好轉。