新学年开学前的艰辛
在越南 Pro Kingtex 有限公司（胡志明市新造坊）工作10多年后，泉姐每月收入仅1000多万越南盾。她的丈夫是一名外卖/快递骑手，每月收入约600万至700万越南盾。如果去工厂上班，他的收入可能会好一些，但做骑手可以更灵活地安排接送孩子的时间。新学年初，各项开支叠加在一起，对这个家庭来说是一笔不小的负担。夫妻俩不得不精打细算，节省伙食费、日常生活费乃至个人需求，努力积攒资金，让孩子们能有足够的课本和衣服去上学。
对于像泉姐这样的工人家庭来说，开学季不仅有孩童的喜悦, 更是父母必须“绷紧神经”筹措资金的日子。在工厂下班和趟趟送货之后，是关于三个孩子的温饱、学业和未来的现实问题。尽管困难重重，夫妻俩的心愿依然十分朴实：希望孩子们能顺利求学、学有所成，拥有比父母更好的未来！
在胡志明市增仁富坊的一间小出租屋里，阮氏薇（股份公司工人）母女俩也在为新学年忙碌着。薇姐是一位单亲妈妈，女儿已读高二（11年级），需要不少学习和生活开支。她微薄的服装厂缝纫工工资仅够支付房租、水电和日常买菜等开销。因此，她利用业余时间在网上卖衣服，每月可多赚200万至300万越南盾。女儿开学前夕，薇姐的直播时间也延长得更晚，以便赚取更多收入，为女儿添置几套整洁的新校服、新鞋子和新书包……
助力求学之路
近日，获得由 CEP 微型金融机构新泰协分机构举办的“CEP 贫困工人及劳动者子女奖学金”提供的200万越南盾奖学金后，范黎家福（胡志明市安富坊阮文追初级中学八年级学生）感到非常高兴。福的父亲是名工人，收入较低；母亲负责接送学生并兼职帮厨，收入相当不稳定。福自幼右手残疾，日常活动主要依靠左手。“虽然家庭条件困难，但爸爸妈妈依然尽力供我们兄妹俩上学，”福吐露心声。
2026年，CEP 奖学金项目共向困难工人子女发放了2461份奖学金和2670份学习礼包，总经费超过57亿越南盾。CEP 微型金融机构成员理事会主席黄文成表示，颁发 CEP 奖学金是对困境学生所做努力的应有肯定；鼓励他们坚定信心走好征服知识的道路，在学习和生活中开启更好的机遇。
近日，在大同进股份公司（胡志明市堤岸坊）董事会与工会联合举办的“大同进同行 托起未来”日活动中，200名工人及其子女度过了一个愉快的节日。孩子们体验了石膏彩绘、做灯笼、设计盆栽、音乐交流和儿童才艺比赛；特别是获得了学习用品，以及对2025-2026学年优异学习成绩的奖励（每份30万至100万越南盾不等）。公司工会主席阮成财表示，该活动旨在直接增进父母与孩子之间的感情，在新学年来临之际留下一幅关于“大同进大家庭”的美好而难忘的画面。
为分担工人在新学年前夕的顾虑，明科机电有限公司（胡志明市富寿和坊）拨出5000万越南盾，资助15名家境困难、正供养子女求学且工作表现优异的员工（每人100万至1000万越南盾不等）。在获得资助的工人中，泰文仍（家乡在同塔省）的情况较为特殊。由于胡志明市生活成本高昂，他们夫妇俩不得不将4个孩子送回老家由祖父母照顾。当在开学之际收到1000万越南盾的助学金时，仍哥难掩激动之情……
据明科机电有限公司工会主席阮氏金欢介绍，开展该项目旨在分担正在供养子女求学的工人（尤其是家庭困难者）的部分负担。欢女士表示，公司目前拥有约100名员工，其中许多人已长期在此服务。除了收入和工作条件外，关心工人的家庭生活和子女教育，也是企业增强凝聚力、让员工安心工作的一种有效途径。
