服務業有很多工作等著你
按輪班制或按時計酬工作對年輕人來說不再陌生。臨時工雖是暫時的，但給年輕人帶來了不少便利，如安排合理的時間表，賺取更多收入，學習實際經驗以滿足未來期間的必要需求。
大部分按輪班或按時計酬的工作都是服務領域，招聘需求很高。這些工作適合大學生及年輕勞工，又連續招聘。
“老概念”連鎖餐廳總經理吳瑞清水表示，目前，該連鎖餐廳常招聘按時工作的服務員。不要求應聘者有工作經驗，將獲培訓，只要誠實、勤奮和上進。此外，服務員職位還有小費和獎金等額外收入，有3個工作地方可供年輕人選擇：守德市安富坊、安慶坊和第三郡武氏六坊。
與此同時，奶茶和咖啡店服務員的招聘需求也增加。Anni咖啡連鎖店主理人杜清燕兒說，由於發展需求，連鎖店與移動咖啡車須招聘70名服務員、調配員。18至25歲的年輕人優先，不要求工作經驗。受訓後，勞工將按自己的意願，在離住處最近的10個售賣處輪班工作。每小時工資為2萬至2萬5000元，若達營業額將有額外的獎金。
“養豬”奶茶店主理人林黃清竹透露，大學生的學習時間連續改變，很難保證長期工作，所以須常招聘人員。主要職位是服務員、調配員和清潔工。工作輕鬆，在有空調的環境中工作。分為3班供大學生選擇，每班4小時，在第三郡八月革命街工作。服務員的每小時工資為2萬元，另外入職後每月還獲津貼20萬元。
每小時工資高達8萬元
VIDOCO公司經理黎束榮表示，公司正在招聘10名臨時工，負責在線營銷、網站設計等工作。工資按銷售額加津貼，月薪為最低300萬元至無限制。大學生可以隨地工作，而不需要到公司報到。
“海媽”麵包公司經理胡德海告知，公司要招聘50名售貨員。在本市各郡、縣工作，工作時間為6至9小時，勞工可選擇每週至少工作3日。要求勤奮、熱情、準時、愉快、善於交際、喜歡活動且無需工作經驗，每小時工資為2萬1000元。
黎黃事件組織公司經理黃黎輝強表示，公司要招聘20名勞工，主要是大學生，在市中心區的各家超市工作。按品牌計劃工作，輔助諮詢和促銷活動。此外，還招聘勞工裝扮成廣告吉祥物和參加各家超市開業的事件。工作時間靈活，分為上午及下午兩班，每班工作8小時，大學生可主動安排工作時間。在超市參加事件的工資為每小時6萬元，而裝扮吉祥物、啦啦隊的工資是7萬至8萬元◆
別同時兼職太多
文朗大學公關與傳播系講師黎英秀碩士表示，臨時工和按小時計酬是年輕人的新趨勢。剛畢業的勞工在按小時工作方面比前幾代人可靈活地滿足需求。因臨時工的活力，年輕人尋找合適臨時工的選擇較多。按小時工作佔領時間靈活的優勢，以及收入增加，有助年輕人很快吸取工作經驗，使未來的求職簡歷工作經驗“加厚”。
黎英秀碩士勸喻，年輕人別兼職太多，因為他們未在具體領域中擅長或精通某項工作。同時兼任2、3份工作只適合有3至5年以上的工作經驗者，因為那時候你已經很清楚自己在做什麼，從核心價值觀擴展你的極限。
“視僱主、工作複雜性、勞工的工作經驗而定，一般勞工以及大學生得到付薪。我認為，大學生應該把學習和經驗放在首位。若你已掌握工作技能並且有一定的工作經驗，你也可以要求更高的工資。公司將在每隔3個月、6個月考慮工資。”黎英秀碩士又說。
