至2019 年基準薪資能確保勞工生活

〔本報消息〕薪資、醫保、革命有功者優惠政策中央改革委員會就當下公務員、幹部、職員以及勞工的薪資與生活質量一事,昨(17)日上午在河內與越南勞工總聯團舉行工作會議,旨在研究與制定有關薪資、醫保、社會福利的改革提案。政府副總理王廷惠主持會議。
很多縫紉工都要加班加點才有積蓄。
很多縫紉工都要加班加點才有積蓄。
據越南勞工總聯團副主席陳文理稱,目前勞工的月均收入,如果不含班間餐是550萬元,作為今年的醫保繳費依據則是448萬元。為了增加收入,勞工需要做兼職或加班,但每個月的收入只能增加130至140萬元左右,而這筆款項佔勞工月總收入的20%至30%左右。
倘若沒加班,他們的薪資會很低,生活方面會遇到不少困難,並且不會有積蓄。因此,越南勞工總聯團建議及早頒行基準薪資法,同時,應該基於基準薪資是每一名勞工從事最簡單的工作所獲得的薪資、並且能確保他們及其家人的生活質量這一標準來完善《勞動法》所提出有關基準薪資的規定。薪資委員會須公佈至2019年基準薪資能確保勞工與家人的最低生活水平的路線圖◆

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