使用来源不详产品损财伤身
美国考虑公认越南为市场经济国家
欢迎美国公认越南市场经济
制定与有效发挥种植区代码
政府总理范明政会见中国全国人大常委会副委员长张庆伟
银行须在数字化转型工作扮演引领角色
各银行再次调升存款利率
奠边府大捷70周纪念阅兵游行 续写英雄赞歌
奠边府大捷70周年纪念仪式
务必预报大米出口市场信息
党政领导晋谒胡志明主席陵
范明政总理接见法国防长
货物出口取得突飞猛进增长
华文西贡解放日报
SGGP Online
SGGP Đầu tư Tài chính
SGGP Thể Thao
English Edition
中文ePaper
法律
生活与法律
法律问答
法律问答
有關預先通知離職時間
09/07/2019 14:07
在
上关注华文西贡解放日报
阮明旺讀者問:我於2014年與公司簽署無固定期限的勞動合同。根據現行規定,我若申請離職就應事先通知45天。據我所知,事先通知的45天是包括週休日、節日和新年。然而,人事科幹部認為,那是45個工作日。請問,哪個才是正確?
信與同事律師事務所主任陳友信律師回答
:根據《勞動法》第三十七條第三款,依照無固定期限勞動合同工作的勞工,可單方終止勞動合約,唯應至少在45天前通知僱主,而屬於《勞動法》第一百五十六條規定的情況則除外。所謂45天,是按照日曆計算的45天,而不是45個工作日,若是工作日,法律就會有明確規定。例如:屬季節性勞動合同工作的勞工,應事先通知3個工作日(《勞動法》第三十七條第二款b項)。因此,阮明旺讀者所理解的才是正確◆
Tags
預先通知離職
勞動法
法律問答
相关阅读
离职而公司不肯结清工资,怎么办?
法律问答
07/05/2024 15:05
法律问答
法律问答
23/04/2024 14:08
法律问答
法律问答
16/04/2024 15:01
法律问答
法律问答
09/04/2024 16:35
法律问答
法律问答
26/03/2024 18:25
法律问答
法律问答
19/03/2024 18:35
法律问答
法律问答
12/03/2024 14:46
法律问答
法律问答
27/02/2024 14:50
法律问答
法律问答
23/01/2024 15:48
法律问答
法律问答
19/12/2023 14:45
法律问答
法律问答
12/12/2023 15:26
法律问答
法律问答
05/12/2023 15:05
法律问答
法律问答
28/11/2023 15:17
法律问答
法律问答
21/11/2023 16:00
有稳定工作者可否获免入伍?
法律问答
14/11/2023 15:58
法律问答
法律问答
17/10/2023 15:51
法律问答
法律问答
03/10/2023 16:20
法律问答
法律问答
19/09/2023 16:08
法律问答
法律问答
22/08/2023 18:41
法律问答
法律问答
11/07/2023 15:05
更多
时政
法律
经济
国际
华人动态
教育
体育
科技
健康-饮食
文娱
读者-慈善
旅游
Theo dõi SGGP trên:
SGGP Online
SGGP Đầu tư Tài chính
SGGP Thể Thao
English Edition
SGGP Epaper