市社保机关回答:据关于在生孩子或收养子女时领取的一次性津贴的《社保法》第三十八条,若生孩子,但只有父亲参加社保,则父亲获享一次性津贴,具体是对每个孩子的津贴为生孩子之月基准薪的两倍。
因此,除了在妻子生孩子期间获享休假制度之外,你还获享相当于基准薪的两倍的一次性津贴。根据现行的规定,每月基准薪为149万元。
若你和妻子尚未注册结婚,你可以提供报生纸或出生证,证明你是孩子的父亲,以获享按规定的产育制度。
市社保机关回答:据关于在生孩子或收养子女时领取的一次性津贴的《社保法》第三十八条,若生孩子,但只有父亲参加社保,则父亲获享一次性津贴,具体是对每个孩子的津贴为生孩子之月基准薪的两倍。
因此,除了在妻子生孩子期间获享休假制度之外,你还获享相当于基准薪的两倍的一次性津贴。根据现行的规定,每月基准薪为149万元。
若你和妻子尚未注册结婚,你可以提供报生纸或出生证,证明你是孩子的父亲,以获享按规定的产育制度。